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ISO50001认证申请能源管理体系建立指导
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材料咨询依据标准咨询
方针、目标制定
1考虑企业的特点和实际情况,在初始能源管理状况评审的基础上,选定能源管理基准与;
2根据目前面临的相关方需求、公司文化、公司实际管理状况、市场战略、资源投资计划等综合制定能源方针并定出相应的量化能源目标和指标;
3与相关方交流取得其对方针及目标、指标的认可;
4批准及发布能源方针及能源目标、指标;
按要求提供资料:能源目标、能源基准、绩效参数、能源管理方案 , 能源监测、能源统计报表 给公司提供建立方针和目标的参考建议,帮助企业建立方针和目标。
能源消费与经济发展的关系
1.能源消费的三个时期
(1)薪柴时期
(2)煤炭时期
(3)石油时期
在19世纪末开始使用石油。20世纪50-60年代,工业发达的国家利用当时大规模开采廉价石油和天然气
使世界能源结构从以煤为主,转为以油、气为主。
整个60年代,西方主要国家的国民生产总值年平均增长4%—5%,日本达到9%—11%。
1973年,爆发了中东,中东阿拉伯国家采取石油禁运,引发世界能源,
2.能源对经济发展的作用
(1)能源是经济发展的重要物质基础
(2)能源是推动技术进步主要因素
(3)能源是促进新产业发展的原动力
(4)能源是提高生活水平的主要物质基础之一
世界能源消费的现状
1.受经济发展和人口增长的影响,一次能源消费量不断增加。
2.能源消费呈现不同的增长模式,发达国家增长速率明显低于发展中国家。
3.能源消费结构趋向化,但地区差异仍然很大。 4.世界能源资源虽比较丰富,但能源贸易及运输压力。
5.世界能源供应和消费趋势。
未来世界能源供应和消费将向多元化、清洁化、化、**化和市场化方向发展。
体系间的不同点
(1)概念不同
1)能源:围绕“整个组织/生产过程所产生的能源消耗”确定的相关要求;
2)质量:围绕“产品形成全过程的质量特性”确定相关的要求;
3)环境:围绕“产品形成全过程的外部环境影响”确定相关的要求;
4)职业健康安全:围绕“职业健康安全风险”确定相关的要求。
(2)对象不同
1)能源管理体系:能源管理绩效和能源消耗指标。通常根据组织自己确定的方针、目标确定,而目标主要依据“纵向和横向”比较结果以及相关法律法规要求确定;
2)质量管理体系:产品特性,主要根据顾客的要求和组织的质量方针及承诺确定;
策划
1能源因素
组织应建立、实施并保持一个或多个程序,用来:
a) 识别能源管理体系覆盖范围内活动、产品和服务中能够控制、或能够施加影响的能源因素,包括应考虑已纳入计划的或新开发的、变更的活动、产品和服务等因素;
b) 根据法律法规、标准及其他要求,以及组织的活动、产品和服务的特点等,对能源因素进行评价,确定**控制的能源因素;
c) 将上述信息形成文件并及时更新。
组织在建立、实施、保持并持续改进能源管理体系时,应对**控制的能源因素加以考虑。
2法律法规、标准及其他要求
组织应建立、实施并保持一个或多个程序,用来:
a) 识别适用于能源管理的法律法规、标准及其他要求;
b) 建立及时获取这些法律法规、标准和其他要求的渠道。
组织在建立、实施、保持并持续改进能源管理体系时,应确保遵守适用的法律法规、标准及其他要求。
GB/T 23331《能源管理体系—要求》标准
2009年4月,我国颁布国家标准《能源管理体系 要求》(GB/T23331-2009),并余2009年11月起实施。
2012年12月31日我国等同采用ISO50001:2011标准正式发布,GB/T23331-2012标准实施日期为2013年10月1日。
*四节 能源管理体系与其他管理体系的关系
内审员培训
1管理体系内部审核人员培训 确定培训人员,提供培训场所、设施,进行培训管理 培训企业内审员,使内审员掌握审核知识
2组织次内审,检查管理体系符合性,训练内审员,建立自我发现问题自我改进自我完善机制 内审员学习,内部审核实践 以咨询师为主,内审员跟着学,对体系进行全面审核,
3内审不符合项整改,对内审开出的问题点、不符合项进行原因分析,采取纠正措施,避免类似情况再发生 对问题点、不符合项进行原因分析,采取纠正措施 企业进行不符合项整改
4组织*二次内审,检查管理体系符合性,训练内审员,建立自我发现问题自我改进自我完善机制 以企业内审员为主进行,内审员学习,内部审核实践 内审员进行体系全面审核
5内审不符合项整改,对内审开出的问题点、不符合项进行原因分析,采取纠正措施,避免类似情况再发生 对问题点、不符合项进行原因分析,采取纠正措施 企业进行不符合项整改