材料准备 方便快速-三明ISO14001认证-ISO14000认证

1 目的
对环境/职业健康安全管理体系的运行情况进行监测，并对监测结果进行评价，使其符合体系标准要求及国家有关法律法规标准规定，保证体系有效运行。
2 适用范围
适用于本公司环境/职业健康安全管理体系的符合性及运行状况（包括绩效、目标和指标、法律法规及其他要求的遵循情况等）的监测。
3职责
综合办公室负责监视与测量的管理。
4 工作程序
4.1监测项目
a) 目标指标及管理方案的完成情况；
b) 重要污染物的排放情况、安全销售事故、员工健康状况；
c) 运行控制程序执行情况；
d) 法律法规及其他要求的遵循情况
e）员工意见收集情况等。
4.2监测管理
4.2.1 综合办公室对监测进行统一管理，确定监测项目、监测频度、特性要求等，明确监测人并组织相关部门进行监测。
4.2.2 目标、指标及管理方案完成情况的由综合办公室定期进行（每年不少于一次）或内审时进行。
4.2.3 需要时，综合办公室委托有关机构对公司管辖范围内办公大楼生活污水的排放、和环境噪声进行监测。若监测数据**标，综合办公室督促相关部门分析原因，采取相应的纠正措施。
4.2.4 综合办公室每月对水、电的消耗进行统计。
4.3 运行情况监测
4.3.1 各部门按相关文件的规定要求进行日常检查，可以从以下方面进行：
a) 作业场所的安全检查；
b) 设备运行检查；
c) 废弃物排放处置管理检查；
d) 其他与本部门相关的检查。
4.3.2 体系运行的检查按《内部审核控制程序》的规定进行。
4.3.3 当监测结果偏离要求时，应立即报告相关部门，必要时按《改进控制程序》的要求采取纠正措施或相应的预防措施，并对纠正和预防措施的有效性进行确认。
4.3.4 监测记录要予以保存，并进行管理。
诊断报告
 全员培训参与，人员对体系知识的理解
 考试成绩
 协调统一各部门的意识及动作
 让各部门理解我们后面的体系建立及推进过程中需要到达的目标与预期，各部门需要配合及完成的事项
 优化后的技术文件
 优化后的技术工作流程
 人员对程序、文件的了解
 修正后的表格表单
 人员对表格表单的熟练运用
 人员对体系知识的了解熟悉
 经过修正的有效的表单、程序及作业书
 经过讨论后人员对体系知识的进一步理解和掌握
 较为清晰明朗的运作流程
 修正后的表格表单
 人员对程序、文件的熟悉和了解
 报告（含建议）
 可能的优化表单、流程
 现场人员问题的排除
 报告（含建议）
 可能的优化表单、流程
 现场人员问题的排除
 体系内审报告
 问题项整改报告
 人员

EMS管理体系：
为实现包括提高EMS绩效在内的预期结果，公司应依据本标准的要求建立、实施、保持和持续改进EMS管理体系，包括所需的过程及其相互作用。
建立和保持EMS管理体系时，公司应考虑公司内外部环境和利益相关方需求中所获取的知识。

一、  甲方负责提供课程活动场地、电脑投影仪、白板（笔）、大白纸等后勤行政工作。
二、  乙方提供讲师至甲方准备的场地授课。
三、  培训费用：甲方支付乙方培训费,含税。
四、 授课时间：2天，具体时间：     具体培训日期由双方协商后确定。
五、  人数限制： 为保证培训效果，学员人数多不**过25人/场。
六、  培训内容：
● ISO9001:2015&ISO14001:2015 标准改版背景及过程；
    ● 新旧版本结构差异、新版标准主要变化；
    ● ISO9001:2015&ISO14001:2015标准的要求和理解要点；
    ● 管理体系内部审核有关的基本知识；
    ● 管理体系内部审核的原则、程序、方法和技巧；
    ● 案例练习及考试。

EMS手册管理：
编制和修订：
1) EMS管理手册的编制和修订由管理部起草，经管理者代表审核，由总经理批准。
2) 每次修改记录由管理部负责保存。
发放和回收：
1) EMS管理手册由管理部负责发放和回收。
2) EMS管理手册经管理者代表审核及总经理核准确认后即为生效和受控。
3) EMS管理手册任何更改或改版须管理者代表审核及总经理核准确认后即为生效和受控。
4) 对EMS管理手册的修改记录将在本手册文件变更中予以体现。
是否完成投标并进行合同管理。
是否了解顾客要求，是否在合同及投标前进行标书及合同的评审。
是否对合同履约情况进行了检查分析。
是否及进行顾客满意度调查。
是否对环境因素及危险源实施了有效的控制。
是否制定资金预算方案或资金投入计划。
是否监督体系运行专项资金的使用。
是否对环境因素及危险源实施了有效的控制。
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